Vlerick-team behaalt tweede plaats in L’Oréal Brandstorm 2014

Hannes Spanhove, Gaëlle De Riddere en Hanne De Bauw zijn tweede geworden tijdens de Belgische finale van de L’Oréal Brandstorm 2014. Deelname aan deze business game vormt een onderdeel van het curriculum van de opleiding Masters in Marketing Management die ze momenteel volgen. Aanvankelijk waren er 350 deelnemers. In de finale nam het Vlerick-team het uiteindelijk op tegen zes andere teams van Belgische universiteiten en business-scholen. Het team van de Louvain School of Management ging uiteindelijk met de eerste plaats lopen en mag de Belgische kleuren op de internationale finale in Parijs verdedigen.

Bewustwording rond huidkanker verhogen

Deelnemers aan de Brandstorm moeten elk jaar een product of gamma van producten uitwerken voor een van de internationale merken van de groep L’Oréal. Niet alleen moeten ze de jury van marketing professionals overtuigen van hun productontwikkeling maar ook van hun communicatiestrategie. In aanloop naar deze finale heeft het Vlerick-team tijdens de voorbije zes maanden nauw samengewerkt met Vlerick-professor Marion Debruyne en L'Oréal. Ze mochten daarbij hun creativiteit de vrije loop laten, en ze kregen de kans om hun concept voor te stellen aan professionals die hen leerrijke feedback gaven.

Dit jaar kropen de studenten in de huid van International Marketing Director van Kiehl’s en kregen ze de opdracht om binnen de waarden van dit stedelijke en trendy merk het gamma voor mannen uit te breiden. Hannes, Gaëlle en Hanne ontwikkelden twee producten waarmee ze mannen bewuster willen maken van de gevaren van huidkanker. Deze ziekte komt vaak voor bij mannen, maar anders dan vrouwen zijn ze minder bezig met bescherming tegen de zon. Het Vlerick-team bedacht een douchegel die de aanmaak van melanine door de huid stimuleert en die ook een variabele beschermingsfactor bevat die zich aanpast aan de omstandigheden. De beschermende douchegel wordt gecombineerd met een armband die de gebruiker gedurende de dag informeert over het stralingsgevaar. Wanneer de blauwe kleur verandert in oranje of rood krijg je via de ingebouwde dispenser de juiste hoeveelheid crème om je onmiddellijk in te smeren.

Carrièresprong

De Brandstorm is voor L’Oréal sinds 1992 ook een innovatieve manier van rekrutering. De wedstrijd moedigt jongeren aan om hun potentieel te bereiken, hun professionele vaardigheden te ontwikkelen en carrièremogelijkheden te ontdekken. "We zijn elk jaar verbaasd over het uitstekende niveau van alle deelnemers. Alle studenten hadden de markt volledig geanalyseerd, de instructies geïntegreerd en uitgebreide en innovatieve projecten ontwikkeld," zegt Werner Hirschi, General Manager L’Oréal Luxe Benelux.

Gerelateerd nieuws

  1. Masters-student Sebastiaan Debrouwere is het beste salestalent van Europa

    Datum: 13-06-2016
    Categorie: Nieuws over onze studenten
    Twee Masters-studenten blijken een geboren talent voor sales te hebben. Sebastiaan Debrouwere en Simon Ampe zijn respectievelijk eerste en tweede geworden tijdens de European Sales Competition 2016 in Helsinki. 24 studenten van 12 Europese universiteiten namen deel aan dit jaarlijkse rollenspel in B2B sales. Tijdens gesimuleerde salesgesprekken moeten de deelnemers aankopers van de sponsorende bedrijven overtuigen van de toegevoegde waarde van hun product en proberen om een goede verkoopovereenkomst te sluiten.
  2. Digitale marketing door cocreatie

    Datum: 21-04-2016
    Categorie: Nieuws over onze studenten
    Voor het derde jaar op rij kreeg een groep Masters-studenten van Vlerick Business School de kans om deel te nemen aan een bootcamp bij Coca-Cola Enterprises. Het domein? De digitale marketing. Een unieke ervaring die voor beide partijen een waardevol win-winverhaal vormt. De bootcamp is een perfect voorbeeld van actiegeoriënteerd leren. Weg van de klaslokalen krijgen de Vlerick Masters-studenten de kans om op de werkvloer ervaring op te doen.
Alle artikels