Getuigenissen

Thibaud De Keyzer

Thibaud De Keyzer, SAP Belgium
Sales Executive

“De opleiding leerde me hoe professionele relaties (zouden moeten) werken en evolueren onder een uitgebalanceerd people management. Het hoofddoel is om mensen te doen groeien, want dat is essentieel om de beste talenten binnen je bedrijf te houden. Door middel van verschillende standpunten, concrete toepassingen en praktische oefeningen kregen we snel een volledige kijk op de belangrijkste activa van een bedrijf: de mensen.”

Patricia Claessens

Patricia Claessens, Arteveldehogeschool
Opleidingscoördinator

"De opleiding ‘people manager’ onderscheidt zich op vele vlakken van andere opleiding maar het grootste verschil schuilt in de directe bruikbaarheid van de aangeleerde inhouden. De nieuwste wetenschappelijke inzichten op vlak van people management worden continu vergezeld van ‘doorleefde’ praktijkvoorbeelden die voor elke deelnemer relevant zijn en gebracht door een enthousiast team van docenten die ‘people management’ uitademen.
Na deze vierdaagse opleiding vertrek je terug naar de werkvloer met een rugzak vol nieuwe inzichten, bruikbare technieken en vooral veel energie. Een absolute aanrader voor iedereen die teams aanstuurt!"

Tom Vankemmel

Tom Vankemmel, Make Meaning
Ondernemer en oprichter

"Een boeiende en leerrijke ervaring op het gebied van het coachen van mensen! Niet alleen het theoretische aspect kwam aan bod, maar vooral het praktische bleef nazinderen: Hoe kan je dit nu dagdagelijks gaan toepassen? Bijzonder veel geleerd, niet alleen door de expertise en het enthousiasme van de verschillende sprekers, maar ook van de verscheidene collega-cursisten! Het werkt aanstekelijk en het geeft me nog meer 'goesting' om de juiste dingen door te geven aan de mensen met wie ik werk! Mijn persoonlijke missie sluit hier perfect bij aan: "Mensen doen bewegen!" zowel letterlijk als figuurlijk."

Mazrul Ali

Mazrul Ali, Volvo IT
Manager Storage Services

"Werknemers zijn zich steeds meer bewust van wat er zich in de wereld afspeelt en hebben dan ook grotere verwachtingen. Vlerick brengt de verschillende aspecten van people management samen in een opleiding. Je leert hoe om te gaan met unieke situaties en met de ontwikkeling van uw mensen op lange en korte termijn. Ik werkte al met mensen uit tal van culturen en met een heel uiteenlopende achtergrond. De inzichten in gedragspatronen, loopbaanontwikkeling en motiverende factoren waren dan ook meer dan welkom. Mijn zelfvertrouwen groeide om de complexiteit van leidinggeven aan te durven. Ik zou deze opleiding absoluut aanbevelen aan elke manager in elke moderne organisatie."

Kenny Masschelein

Kenny Masschelein, VYNCKE
Project Engineering & Product Development Manager

"Ik heb met veel voldoening de opleiding ‘De people manager’ gevolgd: de docenten hebben mij op een academisch onderbouwde manier en via herkenbare cases en oefeningen, meer inzicht en kennis verschaft over het blijvend motiveren en begeleiden van medewerkers. Dat de opleiding ook heel wat interessante inzichten biedt voor wie internationaal actief is, ervaar ik dagelijks tijdens het leiden van onze engineeringsafdelingen in België, Tsjechië en China. Leuk meegenomen is ook dat er heel wat raakvlakken en duiding meegegeven wordt, waarin je je achteraf nog verder kunt verdiepen. People management is dé key-to-success om medewerkers op een attractieve manier en met een langetermijnvisie aan te kunnen sturen."

Els Trio

Els Trio, Derbigum
Marketing Manager

"Het uitgangspunt “interactie” tussen lesgevers en deelnemers is waar Vlerick zich in onderscheidt ten opzichte van andere opleidingen. De opleiding ‘De people manager’ gaat zoveel verder dan het aanleren van technieken alleen, het gaat eerder om het waarom en hoe van bepaalde situaties. Mede dankzij de groepsparticipatie krijg je zelfs inzichten uit andere sectoren. De zes opleidingsdagen waren rijk aan ervaringen, tools en emoties. De opleiding heeft me de basis gegeven om niet enkel als people manager te ‘werken’, maar vooral een people manager te ‘zijn’. Onontbeerlijk voor wie met mensen moet werken, want de medewerkers zijn per slot de sleutel tot succes."

Kerstin Van Bulck

Kerstin Van Bulck, Provinciebestuur Antwerpen
HR Account Manager

“De opleiding ‘De people manager’ gaf me veel stof tot nadenken en nieuwe ideeën om mee te nemen naar de werkplek. Binnen Provinciebestuur Antwerpen vinden we de rol van people manager zeer belangrijk en staat de leidinggevende centraal in vele processen. Een academische opleiding aangevuld met klevende hedendaagse voorbeelden is ideaal om de rol van people manager vanuit een totaal ander perspectief te leren kennen. Zeker een aanrader voor leidinggevenden met enige ervaring die bereid zijn nieuwe dingen op te steken.”

Elke Van den Bergh, De Lijn Antwerpen
Regiomanager Antwerpen Streek

"Door de coachingsessies, aanvullend op het programma, kon ik de nieuwe inzichten verder uitdiepen en toepassen. De Vlerick coach daagde me uit om een stappenplan op te stellen en alles in vraag te stellen. Ik leerde ook nieuwe oplossingen te zien, waar ik ze zelf niet zou verwachten, waardoor ik zichtbaar vooruitgang maakte. De Vlerick coach is onafhankelijk en je kunt dus eerlijk en open zijn, waardoor de coach voor mij een waardevol klankbord was. Nu de coachingsessies afgelopen zijn, blijf ik de technieken gebruiken, zie ik ook sneller mogelijkheden en rendeert dit ook op lange termijn!"

 vandenameele vincent

Vincent Vandenameele, Vormingsfonds voor Uitzendkrachten
Directeur 

"Toegegeven: dit was een van de beste opleidingen die ik ooit volgde.”

Bouwen aan verandering binnen uw organisatie?

U wilt uw team een leerervaring aanbieden die écht het verschil maakt in uw organisatie? Een managementopleiding op maat van de specifieke noden van uw business? Contacteer ons en ontdek hoe we voor uw team een opleiding op maat kunnen ontwikkelen. Zo maken uw medewerkers écht het verschil.

Hoe kunnen we u helpen?

Contacteer onze opleidingsadviseur
Rian De Bruycker
Tel + 32 9 210 92 99
rian.debruycker@vlerick.com
Skype  Rian_Vlerick
Vind snel uw opleiding!

Met deze opleidingszoeker vindt u snel de opleiding die best bij u past.

Opleidingszoeker

Maak kennis met ons

Infosessies
13 okt
Experience Vlerick day Brussel
Categorie: Algemene infosessies

20 okt
Spring ‘s binnen op onze Gentse Campus
Categorie: Algemene infosessies

17 nov
Spring ‘s binnen op onze Brusselse Campus
Categorie: Algemene infosessies


Experience Vlerick Days


Aanverwante artikels

  1. Gelukkig zijn op het werk kan je oefenen

    Werken moeten we allemaal. Maar het is een pak aangenamer voor iedereen wanneer we ons ook gelukkig en goed voelen in onze werkomgeving. Welzijn op het werk biedt niet alleen voordelen voor de werknemer, maar ook voor het bedrijf, zo blijkt herhaaldelijk uit wetenschappelijk onderzoek. Volgens het boek ‘The Happiness Advantage’ van de Amerikaanse onderzoeker Shawn Achor zijn gelukkige werknemers tot 31% productiever en tot 3 keer creatiever. Vlerick Business School en HR-dienstverlener Attentia ontwikkelden daarom met steun van ESF Vlaanderen een nieuwe tool die welzijn op het werk wil stimuleren.
  2. Creativiteit is geen resultaat, maar een proces

    Creativiteit is een kwestie van zoveel mogelijk baanbrekende ideeën te genereren. Je verdeelt ideeënbussen in de kantine, zet regelmatig een brainstormingsessie op de agenda en … Klaar! In een mum van tijd loopt je organisatie over van creativiteit en ben je een pionier op het gebied van innovatie. Helaas, zo werkt het niet. "Statistieken tonen aan dat slechts een paar ideeën ook daadwerkelijk worden uitgevoerd. Uiteraard zijn niet alle ideeën haalbaar, maar de realisatie ervan loopt evengoed spaak, omdat de organisatie geen eigen innovatieproces heeft”, aldus professor Katleen De Stobbeleir.
Alle artikels

Accreditaties
& rankings

Equis Association of MBAs AACSB Financial Times Economist Intelligence Unit