Is coaching de taak van een leider?
Bron: Management Team (26/04/2017); Auteur: Karlien Vanderheyden
In de context van toenemende globalisering, sterkere concurrentie, nieuwe technologieën en sociale media zullen bedrijven zich steeds meer moeten onderscheiden via de talenten die ze aan boord hebben. De competentie om talentvolle mensen te ontwikkelen, zal een cruciale eigenschap zijn van de leiders van morgen. Niet meer via de traditionele ‘one-size-fits-all’ opleidingen, maar steeds meer via een persoonlijke aanpak. Coaching is daar een mooi voorbeeld van. Als je mensen helpt om te leren en te groeien, bloeien ze helemaal open en functioneren ze op hun best. Een win-win situatie dus voor zowel medewerkers als bedrijf.
Wat is een coachende leider?
Lees het volledige artikel 'Is coaching de taak van een leider' op de website van Management Team.