Neem je eigen loopbaan in handen: waarom zelfmanagement cruciaal is voor je carrière

In de snel veranderende wereld van werk volstaat het oude model, waarin je werkgever je pad uitstippelt, niet langer. Nu is het aan jou om het voortouw te nemen. Zelf je carrière beheren betekent dat je actief je traject vormgeeft: helder krijgen wat jou drijft, waar je naartoe wilt en hoe je daar geraakt.

Hier zijn zeven inzichten uit de Vlerick Deep Dive-podcast om je te helpen de controle over je toekomst te nemen.

1. Kies je eigen pad

Het idee van een vast carrièrepad verdwijnt. Vandaag draait succes om proactiviteit: je doelen bepalen en actief op zoek gaan naar kansen die daarbij passen. Wacht niet op een ontwikkelingsplan maar zet zelf de eerste stap.

2. Het gaat om de juiste fit

Organisaties herdenken wat ze zoeken in talent. Fit met de organisatie, aanpassingsvermogen en gedeelde waarden wegen vaak zwaarder dan jaren ervaring. Je vermogen om goed samen te werken en open te staan voor verandering is minstens zo waardevol als je technische vaardigheden.

3. Menselijke vaardigheden maken het verschil

‘Soft’ skills zoals empathie, samenwerking en communicatie zijn erg gewild. Onderzoek toont aan dat ze zelfs essentieel zijn in technische functies. Hoe je connecteert en bijdraagt, maakt vaak het verschil.

4. Denk op lange termijn

Een duurzame carrière steunt op drie pijlers: gezondheid, competentie en geluk. Het draait niet om snelle successen, maar om een loopbaan die je laat groeien, relevant blijven en voldoening vinden op de lange termijn.

5. Voed je carrière

Net als spieren moeten carrières geoefend worden om sterk te blijven. Een ‘proteïnerijke carrière’ betekent dat je nieuwe uitdagingen zoekt en blijft leren. Blijf niet hangen in comfort, maar kies voor voortdurende groei.

6. Stel jezelf de drie grote vragen

Helderheid begint met drie vragen: gebruik ze als kompas voor je volgende stap

  • Wie ben ik? (Ken je sterktes en groeikansen
  • Wat wil ik? (Begrijp wat jou motiveert)
  • Waar vind ik het antwoord? (Zoek naar de juiste fit)

7. Het is een wisselwerking

Je loopbaan beheren betekent niet dat je het alleen moet doen. Ga het gesprek aan met je werkgever. Deel je ambities. Zoek samen naar groeikansen.

Beluister onze podcast om meer te weten te komen over dit topic.

Klaar om je toekomst vorm te geven?

Onze managementopleidingen zijn ontworpen voor professionals die hun carrière in eigen handen willen nemen. Je krijgt inzicht van experts, bouwt aan je netwerk en ontwikkelt de juiste mindset om te groeien, vandaag én morgen. Ontdek ons aanbod:

Vragen?

Onze Product Manager Valeria Lymar beantwoordt ze graag en helpt je bij het kiezen van de juiste opleiding. Neem gerust contact op via telefoon +32 16 24 88 49 of e-mail: valeria.lymar@vlerick.com

Neem contact op!