Vlerick Business School, Brussel.

Leadership Transition Programme

Til je leiderschap naar een hoger niveau

Komende editieStart 16 maart 2026
Prijs€7.795 (excl. 21% BTW)
LocatieGent
Format6,5 dagen
Komende editieStart 16 maart 2026
Prijs€7.795 (excl. 21% BTW)
LocatieGent
Format6,5 dagen

#1

in Open Executive Education in België en #25 wereldwijd

538

eerdere deelnemers

4,7/5

voor leerimpact

De switch naar een managementfunctie is een spannend moment. Maar zonder opleiding in leiderschap kan het best intimiderend zijn. Precies daarom hebben wij het Leadership Transition Programme ontwikkeld.

Het pakket combineert twee krachtige opleidingen, Self-leadership en The People Manager, met individuele coaching door een expert. Het resultaat is een intensieve leerervaring van 6,5 dagen, met transformatieve inzichten bij elke stap. Je vertrekt met de skills en het zelfvertrouwen om je managementrol echt waar te maken.

Liever maar één opleiding? Je kunt Self-Leadership en The People Manager ook afzonderlijk volgen.

Inhoud

Verspreid over 6,5 dagen volg je twee opleidingen in leiderschap: twee dagen Self-leadership en vier dagen The People Manager. Daarnaast krijg je nog een één-op-één coachingsessie die is afgestemd op jouw persoonlijke doelen.

Je ontdekt hoe je jezelf doeltreffend kan managen én wordt beter in het aansturen van anderen. Dankzij deskundige coaching leer je je eigen sterktes en zwaktes kennen en ontwikkel je een concreet plan om verder te groeien.

Leadership Transition Programme

Opleiding Self-leadership: 2 dagen
  • Identificeer je persoonlijke manier van denken – en die van anderen
  • Ken je troeven en speel ze ook uit
  • Modelleer je managementaanpak om anderen bij te sturen
  • Speel in een rollenspel doeltreffende interacties na 
  • Finetune je persoonlijke actieplan
Opleiding The People Manager: 4 dagen
  • Ontdek hoe je de juiste mensen aantrekt en aan boord houdt
  • Leer werken met mensen van verschillende generaties
  • Word een facilitator met slagkracht Verken emoties, communicatie en coaching 
  • Leer prestaties en impact maximaliseren
Coachingsessie: 2 uur
  • Krijg deskundige persoonlijke coaching
  • Definieer doelen
  • Identificeer kansen 
  • Neem je nieuwe inzichten mee naar je bedrijf
  • Jouw voordeel: volg het Leadership Transition Programme en krijg gratis persoonlijke coaching
  • Flexibel en op maat leren: kies de opleidingen die het beste in je agenda passen en bepaal zo zelf de volgorde. We bieden beide opleidingen zowel in het Nederlands als in het Engels aan. Je kan deze talen naar eigen wens combineren. 
  • Start nu en beslis later: begin met ofwel Self-leadership of The People Manager. Als je later besluit om de tweede opleiding te volgen, krijg je nog steeds de coachingsessie zonder extra kosten. Contacteer ons om je te helpen bij deze upgrade.

Track I: Self-Leadership – leer jezelf managen

Module 1: Je persoonlijke slagkracht

  • Analyseer je persoonlijke stijl van denken en verken de andere stijlen
  • Herken verschillende persoonlijkheden op de werkvloer en leer hoe je uit iedereen het beste kunt halen
  • Maximaliseer je potentieel door je troeven te herkennen en ze ook uit te spelen

Module 2: Jouw impact op anderen

  • Modelleer je managementaanpak om anderen bij te sturen
  • Speel in een rollenspel doeltreffende interacties met teamleden na
  • Finetune je persoonlijke actieplan

Track II: The People Manager – stuur anderen aan

Module 1: De people manager als recruiter

  • Verdiep je in het ‘psychologisch contract’ tussen je werknemers en je organisatie
  • Leer de juiste mensen aan te trekken voor jouw team
  • Ontdek hoe je samenwerkt met mensen van verschillende generaties

Module 2: De people manager als loopbaanmanager

  • Krijg inzicht in de ambities van je mensen en begeleid ze tijdens hun loopbaan
  • Ontwikkel jouw rol als people manager bij het aansturen van de carrière van je medewerkers

Module 3: De people manager als communicator en coach

  • Herken emoties en leer ermee om te gaan
  • Begrijp de gouden regels van effectieve communicatie
  • Word een nog betere coach

Module 4: De people manager als motivator en prestatiemanager

  • Verdiep je in het verband tussen motivatie en prestaties
  • Leer hoe je performance management kunt bijsturen op maat
  • Ontdek hoe je impact maximaliseert

Track III: Individuele coaching en actieplan

Met coaching op maat haal je nog meer uit je opleiding – en uit jezelf. Een ervaren Vlerick-coach gaat tijdens een sessie van twee uur samen met jou aan de slag om concrete doelen te stellen en kansen te spotten. Zo stuur je je eigen skills als leider bij en loods je nieuwe inzichten binnen in je eigen bedrijf.

Waarom deze opleiding?

  • Volg twee inspirerende opleidingen over essentiële leadership skills
  • Evalueer hoe je met anderen omgaat en zet je communicatie op scherp 
  • Ontdek wat je mensen motiveert en coach hen verder in hun carrière
  • Pak je persoonlijke uitdagingen aan en verhoog je doeltreffendheid dankzij individuele coaching

Voor wie?

  • Professionals die hun eigen troeven en leiderschapsstijl durven verkennen – en meer impact willen hebben bij anderen
  • Teamleiders, projectleiders, business unit managers, eigenaars van kleine bedrijven of recent aangestelde people managers

Prijs en financiering

Geef je impact – en je budget – een boost

Wist je dat je in aanmerking kunt komen voor:

  • Groepskorting: Registreer drie deelnemers van hetzelfde bedrijf op hetzelfde moment en ontvang 15% korting
  • KMO-portefeuille: Vlaamse kmo’s kunnen steun aanvragen om opleidingskosten te dekken
  • Alumnikorting: Vlerick-alumni krijgen 10% korting als dank voor hun loyaliteit aan Vlerick Business School

Check je opties en haal het maximale uit je investering.

Succesverhalen

Ik kreeg hier echt een nieuwe aanpak aangeleerd. Vooral om medewerkers te managen en de verscheidenheid aan leiderschapsrollen te herkennen. Ik ben die aanpak nu aan het implementeren en dat begint al zijn vruchten af te werpen in onze hotels. Ik ben trouwens in contact gebleven met een aantal deelnemers — Vlerick is echt een omgeving waar je je netwerk op een zinvolle manier uitbreidt.

Docenten

Koen Dewettinck

Koen Dewettinck

Professor of Human Resources Management

Koen Dewettinck toont hoe je via een beter people management een boost kan geven aan het engagement en de prestaties.

Veroniek De Schamphelaere

Veroniek De Schamphelaere

Lecturer of Human Resources Management

Veroniek De Schamphelaere is HR-expert met ruime praktijkervaring die zich toespitst op proces- en loopbaanontwikkeling

Karlien Vanderheyden

Karlien Vanderheyden

Professor of Organisational Behaviour

Karlien Vanderheyden richt zich op hoe individuele personen de werknemers, processen en prestaties van een bedrijf kunnen beïnvloeden.

Neem contact op!