De Toekomst van Professioneel Rewards-Management
Meer stakeholder-gedreven, meer strategisch en meer digitaal
Door Xavier Baeten
Professor of Reward & Sustainability
09 februari 2022
Onze werkplek, onze werkmethodes, de manier waarop professionals denken over loondienst — het is allemaal aan het veranderen. Het Centre for Excellence in Strategic Rewards van Vlerick heeft daarom een diepte-onderzoek gevoerd naar het rewards management van vandaag. En vooral: welke weg moet het binnenkort inslaan?
In de white paper werken we volgende actiepunten uit om reward managers klaar te stomen voor de toekomst:
- Focus op change management, minder op het bedenken van de rewards
- Neem datagestuurde beslissingen
- Durf te experimenteren
- Houd de zaken eenvoudig
- Beheer het contact met de stakeholders
- Koppel academisch inzicht aan een hands-on aanpak