Menselijk kapitaal als sleutel bij digitale transformatie

Onderzoeksproject

Met de steun van het Europees Sociaal Fonds (ESF), de Vlaamse Overheid en de Europese Unie werkt Vlerick Business School aan het innovatieproject ‘Menselijk kapitaal als sleutel bij digitale transformatie’.

ESF logo
ESF EU logo
ESF Vlaanderen is werk logo

We leven in een snel evoluerende digitale wereld die jobs en loopbanen ingrijpend verandert. Werknemers worden geconfronteerd met digitale werkplaatsen, nieuwe samenwerkingsvormen en technologische innovaties die aan hoog tempo hun intrede doen in de kantooromgeving. Sommige verworven vaardigheden verliezen hierdoor aan belang, terwijl nieuwe skills onmisbaar worden. Dit alles vraagt om een sterke groeimindset en de nodige digitale goesting.

Op eigen tempo richting digitale groei in 8 online modules

Binnen dit onderzoeksproject ontwikkelde Vlerick Business School het online leertraject ‘Allemaal Digitaal’. Het leertraject is nog in ontwikkeling. In ruil voor jouw feedback als deelnemer kan je nu het leertraject tijdelijk gratis volgen.

Human Capital as Key Success Factor for Digital Transformation - NL modules


Module 1: Een digitale wereld

Maak kennis met de gedigitaliseerde wereld van vandaag en morgen en vergroot je inzicht in het belang van levenslang leren.

Module 2: technologie troef

Maak kennis met digitale technologieën die de wereld van werk erg beïnvloeden en ontdek hoe je ze kan toepassen in jouw werk- en loopbaancontext.

Module 3: groeimindset

Leer waarom een groeimindset de sleutel is tot digitale groei, doe de zelftest en ga aan de slag met jouw mindset.

Module 4: digitaal denken

Ontdek hoe technologie meerwaarde kan creëren voor individuen en organisaties, leer digitaal omdenken en ga op zoek naar digitale opportuniteiten binnen jouw job.

Module 5: digitalisering en mijn loopbaan

Sta stil bij de impact van digitalisering op jouw loopbaan en denk na over hoe je de zingeving in jouw loopbaan kan versterken ondanks digitale veranderingen.

Module 6: digitale zelfsturing

Zoom in op strategieën die jouw digitale zelfsturing versterken, leer digitale doelen stellen en neem het heft in handen om deze te bereiken.

Module 7: digitale veerkracht

Versterk je digitale veerkracht en leer omgaan met digistress en andere obstakels.

Module 8: gedreven door data

Laat je onderdompelen in de wereld van digitale data, ontdek de mogelijkheden van data voor jouw job en train je datawijsheid.

Voor wie?

  • Je bent een kenniswerker, in een administratieve of ondersteunende rol
  • Je komt (in)direct in aanraking met digitale projecten binnen jouw organisatie, of deze hebben een invloed op jou
  • Je wil generieke loopbaanskills verwerven die bijdragen tot een duurzame toekomst
  • Je wil bijdragen aan een innovatief project met maatschappelijke impact door na afloop jouw feedback met de onderzoekers te delen

Wat mag je verwachten?

  • Meer affiniteit met digitale technologieën
  • Inzicht in hoe digitale transformatie jou, je job en je loopbaan beïnvloedt
  • Zelfkennis omtrent hoe jij je verhoudt ten opzichte van digitalisering
  • Een sterkere groeimindset en digitaal zelfvertrouwen
  • Concrete handvaten om je loopbaan sturing te geven en meer impact uit te oefenen op digitalisatieprojecten

Praktisch

  • Start op elk moment
  • Leer op eigen tempo en volledig online
  • Indien gewenst nemen we contact met je op om je wegwijs te maken in het online leerplatform
  • Voorzie ongeveer 2 uur per module
  • Deel feedback over je deelname

Dit project wordt mogelijk gemaakt door de financiële steun van het Europees Sociaal Fonds, de Vlaamse Overheid en de Europese Unie, en wordt procesmatig ondersteund door onze projectpartner Leap Forward.

Het is niet langer mogelijk om in te schrijven.

ESF logo
ESF EU logo
ESF Vlaanderen is werk logo