Executive Development Programma
Overstijg je cross-functionele denken en persoonlijke effectiviteit
#1
in Open Executive Education in de Benelux
3.543
Alumni
4,6/5
voor leerimpact
Gespreid over een periode van één jaar bereidt deze opleiding jou als ervaren manager voor om nog effectiever je organisatie te leiden — met een extra boost in zelfvertrouwen.
Zie het als een unieke kans om je leadership skills aan te scherpen, een holistische kijk te krijgen op management én je strategisch inzicht te verdiepen.
Inhoud
Deze opleiding serveert de inzichten, tools en frameworks die van jou een effectieve en beter geïnformeerde business leader maken. Tijdens het leertraject zal je de nieuwe ervaringen onmiddellijk toepassen in een in-company project — en zo onmiddellijk waarde creëren binnen je eigen bedrijf.
Je kan de opleiding op maat aanvullen door één of meer keuzevakken te kiezen (van maximaal 6 dagen). Daarvoor duik je ofwel dieper in een onderwerp uit de kernmodules, ofwel kies je een nieuw topic. Wij helpen je graag de juiste keuze te maken.
Winnen op strategie
- Verken strategische concepten en hoe je ze in de praktijk brengt
- Ontwikkel je strategisch denken en denk na over de keuzes van jouw organisatie
- Ontdek hoe je met strategische innovatie kunt reageren in een competitieve markt
(Zelf-)leiderschap
- Verken de dynamieken van leiderschap en cultuur — en sta stil bij jouw rol in een high-performance team
- Herken je leiderschapsstijl dankzij een 360° feedback-tool en creëer een persoonlijk ontwikkelingsplan
- Zie in hoe je weer je volledige potentieel kan benutten
Meesterschap in je bedrijf
- Verdiep je kennis over finance en veranderingsmanagment
- Ontdek het potentieel van cross-functioneel denken — zodat jij weer een sterkere stempel op je organisatie drukt
- Zet je kennis en team spirit aan het werk
Keuzevakken
Personaliseer je leertraject door tot zes dagen aan keuzevakken te kiezen uit ons aanbod van kortlopende opleidingen. Je kan kiezen voor een nieuw topic, of een verdieping van een van de kernmodules. Als het topic niet aan bod komt in het kernprogramma kan je jouw keuzevak(ken) volgen voor de start van het kernprogramma. Je hebt 2 jaar de tijd om jouw traject af te werken.
In-company project
Pas je nieuwe kennis toe op een in-company project — zo vind je meteen het antwoord op een zakelijke of strategische uitdaging binnen je eigen bedrijf.
- Maak de nieuwe kennis concreet met een project in jouw organisatie
- Gebruik je mededeelnemers en onze deskundige docenten als klankbord
- Creëer een directe return on investment
Waarom deze opleiding?
- Krijg nog meer slagkracht binnen je organisatie
- Versterk je leadership skills en verscherp je businessinzicht
- Leer managementdomeinen cross-functioneel op elkaar af te stemmen
Na het afronden van de opleiding kan je ook lid worden van onze wereldwijde community van Vlerick-alumni. Neem alvast een kijkje op de Vlerick alumni website.
Voor wie?
Ervaren managers (met ten minste 10 jaar werkervaring en 4 jaar in een leidinggevende functie) die:
- een meer senior managementrol ambiëren
- extra inzicht zoeken in de verbanden over disciplines heen
- hun leiderschapspotentieel willen maximaliseren
- hun strategische leadership skills willen ontwikkelen
Praktische info
Om de opleiding aan te vragen, doorloop je deze vier stappen:
1. Check of je in aanmerking komt: Controleer of je voldoet aan de toelatingscriteria voor de opleiding die je wil aanvragen.
2. Dien je aanvraag in: Vul het aanvraagformulier in en upload het samen met je cv of LinkedIn-profiel.
3. Doe een toelatingsgesprek: Nadat we je aanvraag ontvangen, nemen we contact op om een gesprek in te plannen. Dat zal ongeveer een uur duren en zal gaan over:
- Je werkervaring en huidige uitdagingen
- Je professionele ambities
- Waarom je de opleiding wil volgen
- Welke keuzevakken bij jou passen (als die bij de opleiding horen)
4. Bevestig je inschrijving: Als je slaagt voor het toelatingsgesprek, sturen we je een registratieformulier. Je hebt twee weken de tijd om het ingevuld terug te sturen en zo je plek in de opleiding te verzekeren.
Prijs en financiering
Geef je impact – en je budget – een boost
Wist je dat je in aanmerking kunt komen voor:
- Groepskorting: Registreer drie deelnemers van hetzelfde bedrijf op hetzelfde moment en ontvang 15% korting
- Alumnikorting: Vlerick-alumni krijgen 10% korting op alle open opleidingen, inclusief conferenties. De korting geldt niet voor aanvullende examens of beoordelingen, zoals micro-credentials, of voor onze ‘Take the Lead’-programma’s. Meer info over onze open opleidingen.
Check je opties en haal het maximale uit je investering.
Succesverhalen
Cindy Willems
Leading Lady bij Fierce Management
Het Executive Development Programma van Vlerick gaf mij de academische basis die ik nodig had om mijn carrière vooruit te helpen. De inspirerende professoren en praktische inzichten waren een echte transformatie voor mij. Na 10 maand had mijn investering zich al terugbetaald. Het was een levensveranderende ervaring, en ik zou zonder twijfel terugkeren voor een MBA!
Tinneke Denayer
Rare Blood Disorder Leader bij Sanofi Genzyme
In elke module kreeg ik wel een nieuw businessinzicht. Dat versterkte alleen maar mijn motivatie om dingen in gang te steken! Onze groep was divers, met mensen uit verschillende sectoren van het bedrijfsleven en de overheid, maar ook ondernemers. Een dynamisch en hecht gezelschap van geweldige mensen — we horen mekaar trouwens nog altijd. Deze opleiding was eigenlijk echt een fundament voor de rest van mijn carrière.
Docenten
Kurt Verweire
Professor of Strategy
Kurt Verweire is een expert in de ontwikkeling en implementatie van succesvolle bedrijfsstrategieën.
Steve Muylle
Professor of Digital Strategy and Marketing
Steve Muylle creëert businessimpact met bruikbare inzichten over digitale technologie.
Wouter De Maeseneire
Professor of Corporate Finance
Wouter De Maeseneire houdt van het verklaren van financiële managementprincipes door finance te koppelen aan bedrijfsmodellen en -strategieën.
Katleen De Stobbeleir
Professor of Leadership
Katleen De Stobbeleir is geïnspireerd door leiders die opstaan en spreken - en gepassioneerd door zij die de moed hebben om te gaan zitten en luisteren.
Carine Peeters
Professor of Strategy
Carine Peeters is overtuigd dat menselijk kapitaal leidt tot betere bedrijfsprestaties.
Bram Doolaege
Founding Partner van Streetwize
Bram Doolaege combineert zijn lessen rond leiderschap en verandering met social ondernemerschap.
Neem contact op!
Sien Garré
Customer Acquisition and Retention Manager
Word ik een alumnus na afronding van deze opleiding?
Ja. Zodra je deze opleiding hebt afgerond, word je een Vlerick-alumnus.
Moet ik een kandidatuur indienen of kan ik me meteen inschrijven?
Je moet een aanvraagformulier indienen. Klik hiervoor op ‘Stel je kandidaat’ op de webpagina. Na ontvangst van je kandidatuur zal de opleidingsmanager contact met je opnemen om een intakegesprek in te plannen. We willen graag horen waarom je de opleiding wil volgen en bekijken dan samen of ze bij je past.
Is het Executive Development Programma geschikt voor mijn ervaringsniveau?
Deze opleiding is bedoeld voor ervaren managers, met bij voorkeur minstens tien jaar professionele ervaring en vier jaar in een leidinggevende functie. We verwelkomen deelnemers die willen opklimmen, hun zakelijke blik willen verbreden of zich willen voorbereiden op een toekomstige functie als algemeen directeur of CEO. Wanneer je een kandidatuur indient, plannen we een intakegesprek in om na te gaan of deze opleiding bij je past.
Hoe flexibel is het leertraject?
Het Executive Development Programma combineert een vast leiderschapstraject met mogelijkheden om een deel van de ervaring af te stemmen op jouw individuele ontwikkelingsdoelen. Naast de kernmodules kun je tot zes dagen aan keuzevakken kiezen uit het Executive Education-aanbod van Vlerick. Zo verdiep je je expertise in domeinen die nuttig zijn voor je functie, je organisatie en je ambities.
Het leertraject is erg praktijkgericht en toegespitst op persoonlijke groei. Je neemt deel aan een 360° feedback-beoordeling om waardevolle inzichten op te doen. Je werkt ook aan een concrete businessuitdaging voor je bedrijfsinterne project. Zo kun je de nieuwe kennis meteen toepassen in je eigen organisatie.
Deze combinatie van kernmodules, keuzevakken, persoonlijke begeleiding, peer learning en praktijkoefening biedt je een waardevolle ervaring die afgestemd is op je eigen traject als leidinggevende.
Biedt het Executive Development Programma mogelijkheden om te netwerken?
Het Executive Development Programma brengt ervaren managers en bedrijfsleiders uit heel diverse sectoren en vakgebieden samen. Je volgt de opleiding met peers die allemaal voor min of meer dezelfde uitdagingen in leiderschap en bedrijfsvoering staan. Via klasmodules, avondactiviteiten, studiegroepen, klankbordsessies en je eigen bedrijfsproject krijg je de kans om ervaringen uit te wisselen en standpunten in vraag te stellen. Je bouwt zo een waardevol professioneel netwerk uit, dat vaak veel verder reikt dan de opleiding zelf.
Hoeveel tijd gaat er alles bij elkaar naar deze opleiding?
Al onze executiveopleidingen zijn bewust ontwikkeld voor drukbezette professionals. Je kunt ze dus allemaal combineren met een voltijdse job. De kalender geeft een goed beeld van de tijd die je er ongeveer in zult steken. Met uitzondering van Strategy & Leadership Essentials (vóór Module 1) is er weinig voorbereiding nodig voor de klasmodules. Omdat je specifieke projectwerkdagen hebt, zou eventueel extra werk ook haalbaar moeten zijn.